當前的科達，戰略布局成效已顯現，上升通道已打開。下一步，創新驅動、全球化、數字技術將是推動企業實現跨越式增長的“密匙”，而實現這一切都落到“人才”上。
在海外開拓、智能制造、數字管理、新材料、新能源裝備等領域，科達都離不開優秀人才的實力加持。
科達凝聚有理想有抱負的人才，年輕人是未來的希望
“科達需要凝聚一批德行優、信念堅定、肯干實事的高素質青年人才來助力企業的發展。”董事長邊程不止一次強調企業“年輕化”的交接換擋。
在全球化、數字化、裝備智能化、新能源材料產業化這些前景廣闊的發展方向上，科達步履堅定，提前布局，已投入了大量資金及人力物力，具有深厚的積淀及先發的優勢。
對于人才，科達正好可以提供一個穩健高質量發展、充滿想象空間的發展平臺，讓人才在里面“變現”，成為更出色的自己！
熱招崗位清單如下，歡迎踴躍投遞：
| 序號 | 公司全稱 | 崗位名稱 | 辦公地點 |
| 1 | 科達制造股份有限公司-科達總部 | 總裁辦主任 | 佛山順德 |
| 2 | 法務總監 | 佛山順德 | |
| 3 | 流程信息化總監 | 佛山順德 | |
| 4 | 經營管理副總經理 | - | |
| 5 | 經營管理類總監 | - | |
| 6 | 首席科學家 | - | |
| 7 | 研發總監 | - | |
| 8 | 技術總監 | - | |
| 9 | 海外公司總經理/副總經理 | - | |
| 10 | 海外營銷總監/副總監 | - | |
| 11 | 涉外審計 | 佛山順德/海外出差 | |
| 12 | TD/OD/TA COE | 佛山順德 | |
| 13 | 科達制造股份有限公司-科達陶機 | PMC經理 | 佛山三水 |
| 14 | 項目申報專員 | 佛山順德 | |
| 15 | 機加工藝工程師 | 佛山三水 | |
| 16 | 機械主任工程師 | 佛山順德 | |
| 17 | 電氣標準主任工程師 | 佛山順德 | |
| 18 | 知識產權工程師 | 佛山順德 | |
| 19 | 海外財務會計 | 佛山順德/海外出差（土耳其） | |
| 20 | 海外技術員 | 常駐國外（印尼） | |
| 21 | 銷售服務工程師 | 佛山順德/海外出差（非洲） | |
| 22 | 銷售服務工程師 | 佛山順德/海外出差（南美） | |
| 23 | 銷售服務工程師 | 佛山順德/海外出差（中亞） | |
| 24 | 佛山市恒力泰機械有限公司 | 機械設計工程師 | 佛山三水 |
| 25 | 電氣設計工程師 | 佛山三水 | |
| 26 | 研發助理工程師 | 佛山三水 | |
| 27 | 規劃工程師 | 佛山三水 | |
| 28 | 擠壓機機械工程師 | 佛山三水 | |
| 29 | 焊接工藝工程師 | 佛山三水 | |
| 30 | 工藝助理工程師 | 佛山三水 | |
| 31 | 電氣技術員 | 佛山三水 | |
| 32 | 國內業務員 | 佛山三水 | |
| 33 | 銷售助理 | 佛山三水 | |
| 34 | 外貿業務員 | 佛山三水 | |
| 35 | 外貿跟單 | 佛山三水 | |
| 36 | 廣東科達新能源裝備有限公司 | 新能源裝備設計專家 | 佛山順德 |
| 37 | 安徽科達潔能股份有限公司 | 回轉窯設計主任工程師 | 安徽馬鞍山 |
| 38 | 工程部經理 | 安徽馬鞍山 | |
| 39 | 設備設計工程師 | 安徽馬鞍山/河南鄭州 | |
| 40 | 電氣自控工程師 | 河南鄭州 | |
| 41 | 冶金工藝工程師 | 河南鄭州 | |
| 42 | 工業爐窯設計工程師 | 河南鄭州 | |
| 43 | 配電柜電氣工程師 | 安徽馬鞍山 | |
| 44 | 安裝預算工程師 | 安徽馬鞍山 | |
| 45 | cae仿真應用工程師 | 安徽馬鞍山 | |
| 46 | 電力自控工程師 | 安徽馬鞍山 | |
| 47 | 國際銷售經理 | 安徽馬鞍山/印尼 | |
| 48 | 安徽科達機電股份有限公司 | 電氣研發主任工程師 | 安徽馬鞍山 |
| 49 | 海外高級銷售經理 | 安徽馬鞍山 | |
| 50 | 液壓工程師 | 安徽馬鞍山/海外出差（中亞） | |
| 51 | 安徽科達智慧能源科技有限公司 | 商務專員 | 非洲/佛山順德/安徽馬鞍山 |
| 52 | 福建科達新能源科技有限公司 | 新材料財務總監 | 福建三明 |
| 53 | 生產儲備干部 | 福建三明 | |
| 54 | 法務經理 | 福建三明 | |
| 55 | 研發工程師 | 福建三明 |
應聘方式
1、科達制造官網投遞：http://m.bjmrmf.cn/job/job.html
2、高端崗位簡歷發送至副總裁周先生 郵箱:zhoupeng@kedachina.com.cn
3、個人簡歷發送至人力資源經理蔣女士 郵箱:jiangxl@kedachina.com.cn
科達張開雙臂，歡迎所有認同科達文化、志同道合的優秀人才加入。
歡迎加入科達，實現事業理想！
附件：熱招崗位清單
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